Je voert een ziekmelding één keer in Nmbrs in en de rest gaat vanzelf. Geen gedoe meer met verschillende systemen of het overtypen van gegevens.
Van zwangerschapsverlof tot een ziekmelding: alles stroomt direct door van Nmbrs naar het UWV. Zo hou je tijd over voor waardevol werk.
Al je UWV-zaken netjes op een rij, precies waar je ze nodig hebt. Je ziet in één oogopslag hoe het ervoor staat met je ziek- en herstelmeldingen.
Blijf gewoon werken in Nmbrs zoals je gewend bent. Hier voer je vanaf nu al je HR-zaken nog maar één keer in. De rest? Dat regelt de koppeling voor je.
Van ziekmeldingen tot zwangerschapsverlof: jij bepaalt wat er automatisch doorstroomt naar het UWV. Geen gedoe meer met verschillende systemen, maar gewoon alles vanuit Nmbrs geregeld.
De meest voorkomende HR-taken zijn al voorbereid: ziek- en herstelmeldingen, WAZO-aanvragen en verlofregistraties.
Als HR-professional sta je midden in het leven van je medewerkers. Of het nu gaat om een collega die ziek wordt, een aanstaande moeder die zwangerschapsverlof aanvraagt, of een langdurig zieke medewerker die re-integreert: als HR-medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt. Het UWV speelt in al deze situaties een cruciale rol. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de juiste begeleiding van je mensen, maar ook voor een foutloze administratie die direct impact heeft op hun inkomen en welzijn.
Met de Nmbrs UWV koppeling van Streamlined Connect kun je je volledig richten op wat er echt toe doet: het persoonlijke contact met je mensen. Terwijl het systeem automatisch zorgt dat alle meldingen op tijd bij het UWV terechtkomen, heb jij je handen vrij voor de menselijke kant van HR. Geen stress meer over gemiste deadlines (en de bijbehorende boetes) of fouten in de administratie. Met Streamlined Connect kun je er op vertrouwen dat alles goed geregeld is.
Is Nmbrs je vertrouwde systeem voor alles rond HR en salaris? Dan kunnen we jouw HR-programma koppelen aan het UWV. Zonder koppeling met het UWV blijf je namelijk schakelen tussen systemen, wat veel van je kostbare tijd vraagt.
Stel je voor dat je geen tijd meer hoeft te besteden aan het handmatig invoeren van ziekte- of zwangerschapsverlofmeldingen. Met een koppeling tussen Nmbrs en UWV gebeurt dit automatisch. Of het nu gaat om zwangerschapsverlof, ziekmeldingen of betermeldingen, alles wordt naadloos verwerkt. Dit is vooral handig als je regelmatig te maken hebt met verzuim, verlofaanvragen of andere administratieve taken rondom het UWV. Geen gedoe meer met handmatige invoer, meerdere systemen, of het risico op fouten. Zo blijft er meer tijd over voor strategisch HR-werk.
WAZO (zoals zwangerschaps- en adoptieverlof)
Ziektewet (inclusief eigenrisicodragerschap)
WW-aanvragen
Doelgroepverklaringen voor loonkostenvoordeel
Of je nu werkzaam bent bij één organisatie of als intermediair voor meerdere bedrijven, Streamlined Connect past zich flexibel aan jouw behoeften aan. Ben je benieuwd hoe andere HR-professionals hun werk slimmer hebben gemaakt? Of wil je gewoon eens van gedachten wisselen over waar jouw grootste uitdagingen liggen? Bel ons gerust.
Streamlined Connect is een intelligent platform dat HR-koppelingen automatiseert. Zo koppel je bijvoorbeeld Nmbrs met het UWV, arbodiensten, verzekeringen en pensioenfondsen. En dat allemaal zonder technische kennis, een scherp maandtarief en geen opstartkosten. Met onze gebruiksvriendelijke wizard stel je supersnel een koppeling op. Voor je het weet heb jij jouw HR-afdeling volledig geautomatiseerd. We hebben al meer dan honderd koppelingen. Staat die van jou er niet bij? Dan voegen we die gratis toe!
De slimme koppeling tussen Nmbrs en UWV maakt je HR-werk moeiteloos. Je voert een ziek- of verlofmelding slechts één keer in je vertrouwde Nmbrs-omgeving in, waarna alles automatisch wordt verwerkt. Het systeem houdt je proactief op de hoogte met een seintje zodra er iets aandacht nodig heeft, en je ziet direct in Nmbrs hoe de zaken ervoor staan.
Elke dag monitor je ziekmeldingen in Nmbrs, die vervolgens ook in het UWV-portaal moeten worden verwerkt. Dan zijn er nog de WAZO-aanvragen voor zwangerschapsverlof, die precies op het juiste moment ingediend moeten worden. En wat te denken van de WIA-aanvragen na langdurig verzuim? Elk proces heeft zijn eigen strikte tijdlijnen en specifieke eisen. Een kleine vergissing of vertraging kan al grote gevolgen hebben. Niet alleen financieel, maar ook voor het welzijn van je medewerkers die afhankelijk zijn van deze uitkeringen. De werkdruk die dit met zich meebrengt is aanzienlijk. Je schakelt constant tussen verschillende systemen, houdt talloze deadlines in de gaten en probeert ondertussen ook nog de persoonlijke touch te behouden in je HR-werk. Gelukkig hoeft dit niet meer zo ingewikkeld te zijn. Met de juiste automatisering tussen Nmbrs en het UWV wordt dit complexe proces vereenvoudigd tot één simpele handeling in je vertrouwde Nmbrs-omgeving. Zo krijg je niet alleen de garantie dat je aan alle wettelijke verplichtingen voldoet, maar houd je ook tijd over voor wat er echt toe doet in HR: zorgen voor je mensen.
Met onze slimme koppeling tussen Nmbrs en UWV:
Voer je een ziek- of verlofmelding één keer in, de rest gaat vanzelf
Krijg je automatisch een seintje als er iets mis dreigt te gaan
Meer tijd voor wat écht belangrijk is: Je bespaart driekwart van je administratietijd, waardoor je iedere week uren extra hebt om écht met je mensen bezig te zijn, en het mooiste is: je hebt direct overzicht zonder eindeloos te hoeven zoeken.
Minder zorgen: Je kunt eindelijk die stress over gemiste deadlines loslaten, want je hebt altijd de juiste informatie bij de hand en je bent voorgoed verlost van dat vervelende dubbele invoerwerk.
Betere resultaten: Je ziet het aantal administratieve fouten met maar liefst 90% dalen, je bent altijd perfect voorbereid op controles en je verzuimproces wordt zo professioneel dat je er trots op kunt zijn.
